主(協)辦機關
勞動部
健全不當勞動行為裁決機制(107年度辦理情形)
開始於107年01月01日結束於107年12月31日
目前進度
啟動囉
107/01/01
(第1年 / 1年)
完成了
107/12/31
計畫類別
社會發展
管制級別
部會管制
管考週期
季報
計畫摘要
1070226：健全不當勞動行為裁決機制，落實勞動三權之保障
1.辦理協商訓練2場次。
2.完成勞資爭議處理法相關子法公告事宜。
年度目標
健全不當勞動行為裁決機制，落實勞動三權之保障。
重要執行成果
1.有關協商訓練活動，係辦理「穩定勞資關係－預防不當勞動行為集中訓練」勞、資各一場次，共計2場次，皆於107年10月底辦理完竣。
2.有關勞資爭議處理法相關子法公告事宜，係辦理「不當勞動行為裁決委員會分案及審理案件要點」部分修正案，該修正條文業於107年12月25日公告實施。
健全不當勞動行為裁決機制
107年實際執行趨勢圖
107年實際執行趨勢圖
年累計執行進度(%)
年計畫經費達成率(%)
計畫進度
年累計預定進度(a)(%)
年累計實際進度(b)(%)
進度比較(b-a)(百分點)
計畫進度
計畫進度
總累計預定進度(A)(%)
總累計實際進度(B)(%)
總累計進度比較(B-A)百分點
計畫進度
經費使用
年計畫經費(c)(千元)
年累計執行數(d)(千元)
年計畫經費達成率(d/c*100%)(%)
經費使用
經費使用
總計畫經費(C)(千元)
總累積執行數(D)(千元)
總計畫經費達成率(D/C*100%)(%)
經費使用
註1、年計畫經費達成率=截至目前之年累計執行數/本年度年計畫經費*100%
註2、本頁面圖表配合計畫管制週期進行更新調整，若管制週期為季報或半年報，可能出現部分月份為空白之情形。
註3、部分計畫之推動未編列年計畫經費，可能造成年計畫經費達成率為0的情形。
註2、本頁面圖表配合計畫管制週期進行更新調整，若管制週期為季報或半年報，可能出現部分月份為空白之情形。
註3、部分計畫之推動未編列年計畫經費，可能造成年計畫經費達成率為0的情形。
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